很多人都想知道，魯花究竟靠的是什么，從一個名不見經傳的小廠發展成為中國花生油第一品牌？

在魯花各地每一個四處飄香的工廠里，無論是普通員工還是公司領導，每天早上都堅持早課學習～～

企業文化的強大力量將全體員工緊緊凝聚在一起，從而發揮最大最強的戰斗力，成為魯花30多年來的成功密碼。

比如魯花人手一冊的《魯花生生之道》，為魯花創始人孫孟全編寫，充滿了人生智慧，用樸實的語言闡述了體現中國傳統文化精髓的價值觀，成為魯花人的行動指南。

魯花“生生之道”

第一個“生”是付出。站在對方的利益點考慮問題：對消費者、對農民、對社會、對行業、對國家付出。

第二個“生”是回報。只有幫助別人實現了目標，自己的目標才會實現。

魯花的生生之道難道不是所有中國企業的生生之道嗎？

下面為部分摘錄，讓我們一同領略、學習魯花文化的精髓：

——好成績是靠自己干出來的，好名聲是靠別人說出來的，這是非常有道理的一句話。

別人不說你好，自己說好沒有用。

——取得成績的時候，不能得意忘形，要尊重別人；

獲得財富的時候，不能丟了勤儉節約的好傳統，要想著利人為公。

一切都要兼顧，想到自己更要想到別人，想到成功也要預料到失敗。

——當你對待任何事情都知道存在陰陽、對錯、成敗、長短等相對辯證的關系時，你就會思慮周全，達到平衡，就不會出錯牌。

人必須要學會用一分為二、二合為一、亦一亦二、一以貫之的辯證思維看問題，任何問題都要把兩面合為一個整體來思考，這樣就能避免片面性。

——積德方能載物，聚人方能聚財。

好的道德品質，是為人的根本；一個人道德有多高，財富就會有多厚。德高望重的人很容易事業發達，人財興旺。

勤業節儉、忠誠孝悌、利人為公、為人民服務及一切符合天理道德的行為都是積德。

貪污腐敗、奢侈浪費、損人利己、恃強凌弱及一切違背天理道德的行為都是敗德。

做人首先積累厚德，才能承擔事業與財富。要合理的取得，不走歪門邪道，不染貪污腐敗，不發不義之財，不取無德之得。

得到了不義之財，以后失去的要遠遠多于得到的，會受到規律的懲罰。所謂“德不配位，必有災殃”。

只有堅持利緣義取、財自道生，利人為公、以德取得，幫助別人實現了目標，自己的目標才會實現。

愛心是德，是不變的；創新是才，是變化的。愛心、創新陰陽相生，我們的企業就會生生不息，這是魯花不斷發展的根源。

——心誠是上天賦予人性的應有之義，只有心誠才會無妄，這是做好一切工作的必然條件。

要做好領導工作必須做到心誠。心誠則靈，心誠則事成，心不誠則事不成。

——人固有的一些思想觀念是很難改變的，改變自己是一個痛苦的過程，并不是我們今天說了，大家就會馬上改變。

為了使自己不掉隊，為了使自己能夠有前途，我們就必須要有恒心，一點一點地去改變它。

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